経営ビジョン
- 「プラチナサービスを提供する」
- 献身的なサービスを提供し、お得意先からゆるぎない信頼を得ることを目指します。
社是
- 「誠実は我が社の憲法」
- 何事に対しても常に「誠実」を旨とする。
経営理念
- 社員の幸福と、社会の繁栄に貢献する。
投機をせず、本業に邁進し時代の変遷に先んじ、常に新しい試みを続ける。
経営基本方針
- 良質のサービスを提供することによって、会社の収益が確保できる。
- 適正な収益を確保し、健全な投資を続けることにより、会社の繁栄と成長は継続できる。
- 会社の繁栄は社員の幸福の源であり、適正な収益を生まない企業は存在価値をもたない。
- 社員は事業への参画を通じて、自らの成長と向上に努力し、自己の充実と実現を目指す。
- 社会の繁栄に寄与し、見識ある社会人として尊敬され、のびやかに生き生きと活動する「人」であれ。
- 差別化は評価力、企画力、予知力を備えることで実現される。これらの力を生み出す源は「情報」である。
- 情報はすべての社員が共有することにより「生きた情報」となる。
- 行動を尊び、行動を伴わない思考や知識は必要としない。
- 社員はすべて平等であり、意見は自由に述べ葛藤を恐れず徹底して論議をかわし、結論に心を一にしてあたる。
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